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        2022遼寧營口經濟技術開發區公安局招聘警務輔助人員公告(45人)

        2022遼寧營口經濟技術開發區公安局招聘警務輔助人員公告(45人)

        2022-06-21 11:32:44來源:鲅魚圈人社系統公共服務平臺
        摘 要
        • 1 招錄人數45人
        • 2 報名時間 2022年6月27日至6月28日

        根據工作需要,經鲅魚圈區政府批準,面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱輔警),現將有關事項公告如下:

        一、招聘計劃

        本次公開招聘勤務輔警45名,均限男性。

        二、招聘范圍和條件

        (一)遵守國家法律法規,品行端正,熱愛公安工作,具有全面履行崗位職責的能力。

        (二)限營口市戶籍,年齡在18周歲(含)以上,35周歲(含)以下,計算日期截止到報名之日。

        (三)具備大專及以上學歷,退役士兵放寬至高中或中專及以上學歷。

        (四)身體健康,五官端正,無文身,身體裸露部位無明顯疤痕,無其他傳染性疾病,無精神性遺傳病史,無吸毒史。單側矯正視力不低于5.0;身高170 cm(含)以上;體重不能超過標準體重25%,不能低于標準體重15%;外觀無明顯疾病特征;其他標準參照公安機關錄用公務員相關體檢標準,通用體檢標準和特殊體檢標準。

        (五)有下列情形之一的,不準報考:

        1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

        2.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

        3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

        4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

        5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的人員(或者有吸毒史的);

        6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

        7.被吊銷律師、公證員執業證書的;

        8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

        9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

        10.有較為嚴重個人不良信用記錄的;

        11.其他不適宜從事警務輔助工作的。

        三、招聘程序 (一)發布公告

        2022年6月20日—6月28日,通過 “鲅魚圈人社系統公共服務平臺”網站、“鲅魚圈人社服務”微信公眾號統一發布。

        (二)報名

        報名時間:6月27日、28日上午9點至下午4點,咨詢電話: 0417-6257069,地點:鲅魚圈區市民服務中心907房間。報名時需攜帶報名登記表、身份證、戶口本(首頁、本人頁)、畢業證等證件原件、大專及以上學歷需提供學信網學歷認證報告(帶二維碼)和復印件均兩份,近期白底一寸照片兩張?,F場將對考生提供材料及身體條件進行初審。報名實行誠信承諾制度,報名者填報的信息應真實有效,如發現材料虛假者隨時取消其考試或應聘資格。

        報名人數與招聘職位人數的比例不低于2:1方可開考。如果報名人數達不到2∶1比例時,招聘工作領導小組將縮減招聘計劃數。

        報名考試人員應從報名和考試前14天開始,未赴境外及國內重點關注(管控)地區(以營口市人民政府網站發布為準),參加報名和考試的人員需提供48小時內本人核酸檢測陰性憑證,否則不可進入。所有參加報名和考試的人員必須佩戴口罩,并在報名和考試期間服從工作人員的疫情檢查和管理。

        (三)體能測評

        體能測評共三項:10米×4往返跑、立定跳遠、縱跳摸高。按體能測評標準,采取合格評定方式,體能測評合格人員進入筆試考試階段。時間、地點另行通知。

        (四)筆試

        考試內容為《綜合理論知識》,包括政治理論、法律法規、公安工作基本知識等相關知識,滿分100分??荚嚂r請攜帶身份證、準考證、48小時內核酸檢測陰性憑證,開考后遲到15分鐘者,禁止入場。最低合格分數線由招聘工作領導小組綜合評定,成績不合格的不得進入面試。按照筆試成績從高分到低分的排序,按1:1.5比例確定參加面試人選名單,最后一名筆試成績如出現并列,同時參加面試??荚嚦煽冴P注“鲅魚圈人社系統公共服務平臺”網站。公布筆試成績同時公布筆試成績最低合格分數線。

        筆試時間地點另行通知。

        (五)面試

        實行結構化面試的方式進行,主要考察應聘人員綜合分析、應變協調、解決實際問題的能力。面試滿分100分,合格分數線為60分,未達到合格分數線的,不能聘用。筆試、面試成績按6:4權重比例并保留兩位小數計算應聘人員的總成績。根據應聘人員的總成績從高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員??偝煽儾⒘姓?,根據筆試成績由高到低的順序確定。

        面試時間地點另行通知。

        (六)體檢

        參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》和國家有關政策規定執行。統一組織體檢,不合格者取消擬聘資格。因體檢、考察不合格或報考者自愿放棄等原因產生的崗位空缺,按照總成績從高至低的順序依次遞補??偝煽兿嗤?,按照面試成績從高至低的順序依次遞補。遞補僅限一次。

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